630中文网>重生之建筑设计师 > 第396章 你觉得这正常吗（第2页）
第396章 你觉得这正常吗（第2页）
“黄总，说吧，现在是什么情况？”
看到黄世仁的行为，徐志江问道。
“徐总，最近一段时间，离职人员名单已经整理出来了。”
“具体的人员姓名，咱们就先不说了，我给你说个数据。”
“我前需要离职的人员有118个，其中，骨干人员有36个。”
“这些骨干人员包括咱们的优秀的项目副经理，还有几个优秀的技术总工。”
“还有我非常看好的一些明日之星。”
说着说着，黄世仁握紧了拳头，以表达自己心中的愤怒。
徐志江听了黄世仁的话，先是非常震惊的站了起来，最后又想到了什么，又坐了下来。
从桌上拿起一盒香烟，抽出来两根，将其中一根扔给黄世仁。
自己点了一根香烟，自顾自的抽了起来。
“黄总啊，现在是我们第十一建筑公司生死存亡的时刻啊。”
“你明白吗？”
过了一会儿，徐志江对黄世仁说。
“生死存亡？”
“徐总，这是不是有点严重了？”
“这最多就是伤筋断骨，还远远达不到生死存亡的阶段。”
“我看这些名单，没有一个项目经理走，所以说明问题不大。”
“只要撑过了这段时间，咱们发力招聘人手，可以撑过去的。”
黄世仁反过来开始安慰徐志江。
“世仁啊，你现在还没反应过来吗？”
“咱们现在是遭到了恶意的竞争，大量的有工作经验的人员被挖走，到现在还不知道对方是谁？”
“敌在暗，我们在明，多事之秋啊。”
徐志江平静的说。
“什么？恶意竞争？”
“徐总，你是说有人专门针对我们第十一建筑公司？”
“这不可能吧，我看下面人统计出来的离职理由，没有让人觉得奇怪的啊。”
“都是正当的离职理由。”
黄世仁不相信徐志江说的话。
“黄总，你是猪脑子吗？”
“你现在还看不出来，咱们这是被针对了？”
“你居然觉得辞职的理由都是正当的？”
“来来来，我给你分析分析。”
“14个人要离职，这是我当领导以来一个项目一次性离职人数最多的一次。”
“你知道这是什么概念吗？”
“一个项目上的工作人员30个，撑死了，这是要离职一半啊。”
徐志江说着说着停了下来，吸了一口烟。
“徐总，原因不都说了嘛，被项目经理骂了，小领导骂人确实难听，是人都有自尊心，我觉得这也正常。”
黄世仁现在依然觉得没问题。
“这正常吗？”
“你觉得这正常吗？”
“这14个人都不是血气方刚的小伙子，大部分都是上有老下有小的人啊！”
“这些人都是经历过职场考验的，你用你的猪脑子想一想，你为了生活，会因为被领导骂了一顿而赌气离职吗？”
“更何况是十几个人一起离职，这明显是不正常的。”
“这明显的是被针对了。”
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